從餐飲行業的實際運營情況看,餐飲行業對消殺公司的依賴性是非常高的。理由其實非常簡單,餐飲行業無論是后廚還是前臺,無論是包廂還是大堂,無論是倉庫還是操作間,都非常容易成為病媒生物的孳生地。
許多餐飲企業也是深受蚊蠅、蟑螂老鼠之苦,對
從餐飲行業的實際運營情況看,餐飲行業對消殺公司的依賴性是非常高的。理由其實非常簡單,餐飲行業無論是后廚還是前臺,無論是包廂還是大堂,無論是倉庫還是操作間,都非常容易成為病媒生物的孳生地。
許多餐飲企業也是深受蚊蠅、蟑螂老鼠之苦,對此不少餐飲企業把蟲控問題都一股腦兒地推給消殺公司。可實際上單靠
深圳市消殺公司一方的努力,并不能從根本上上解決餐飲企業的蟲控問題。
我們在實際工作中,常常會發現消殺人員剛剛派遣消殺人員上門對酒店進行消殺服務,沒二天酒店又會發現大量的蚊蠅蟲害,于是酒店方會指責消殺公司工作不到位,消殺公司為了讓客戶滿意,只能加大蟲控防治的密度。頻繁地施藥肯定會增加消殺公司的成本,另一方面,
廣東深圳消殺公司如果施藥過頻,也容易對酒店內外的環境造成一定的影破壞。長此以往,雙方之間的合作關系肯定就要斷。
其實造成此類現象的根本原因,主要是餐飲企業過分的依賴消殺公司的消殺防治工作,而忽略了對內部員工消殺意識的培養。
一家稱職負責的的消殺公司的服務工作絕對不能僅僅停留在單純的蟲害防治消殺工作上,還應該和餐飲企業一起,通過對餐飲企業的服務人員進行消殺基本知識的傳授培訓,讓餐飲從業人員牢固樹立消殺意識,在平時的服務工作中,貫徹有害生物的防治要點,盡量破壞或者減少有害生物的孳生源,通過了解病媒生物的生長周期及生長規律,真正從生態防治的角度做好餐飲企業的蟲控工作,這樣才能從根本上做好餐飲企業的蟲控工作。